• FR
  • NL
  • EN

PC 200: indexering lonen en jaarlijkse premie

In PC 200, het Aanvullend Paritair Comité voor de bedienden, wordt de indexaanpassing van de lonen en de jaarlijkse premie gebaseerd op het gemiddelde van de afgevlakte indexcijfers van november en december van het vorige jaar gedeeld door het gemiddelde van de afgevlakte indexcijfers van november en december van 2 jaar geleden. Deze indexaanpassing gebeurt jaarlijks op 1 januari.

Op basis van deze berekening bedraagt de indexaanpassing 1,48% met ingang van 1 januari 2024. Dit heeft als gevolg dat:

  • de schaallonen en de reële lonen stijgen met 1,48%;
  • het bedrag van de jaarlijkse premie (betaalbaar in juni) stijgt naar € 312,50.

Bron : Besox, 16 januari 2023

Mots clés

Articles recommandés

Consulting & Services
Studie | Enquete
F.F.F.

Meldingen over hersteldiensten blijven stijgen - FOD Economie geeft tips met de campagne ‘Pech in huis’

Gepubliceerd op 18 Aug 2026 bij 04:00
Lezen 5min
HRM, jobs & training
Studie | Enquete
F.F.F.

Driekwart van de sollicitanten verwacht salarisinformatie in vacatures

Gepubliceerd op 10 Aug 2026 bij 04:00
Lezen 3min
Politiek en Economie
De expert aan het woord
F.F.F.

Schrap de loonnorm en de automatische indexering’

Gepubliceerd op 08 Aug 2026 bij 04:00
Lezen 4min