Werk-privébalans: de heilige graal?

Zoals het perfecte lichaam dat ons de hele dag wordt verkocht, beloven anderen ons toegang tot dat heilige evenwicht tussen privéleven en professioneel leven: de wonderoplossing voor al onze kwalen.

Fabel of werkelijkheid? Laten we aannemen dat onze levens zijn opgedeeld in 4 vakken: gezin, vrienden, werk en gezondheid. Hoe zou een evenwichtig leven er dan uitzien? 25% in elk vak? Kunnen we onze levens zo in stukjes hakken? Kunnen we zeggen dat onze dagen bestaan uit 3 blokken van 8 uur, waarvan 8 uur werken, 8 uur slapen en 8 uur gereserveerd voor vrije tijd en familie?

Bepaalde technieken (timemanagement, automatisering, …) en tools (chatbots, software, smartphone …) maken het mogelijk om tijd te winnen en productiever te zijn. Maar die productiviteitswinst wordt in andere taken geïnvesteerd, niet meer en niet minder, zonder te vergeten dat dezelfde tools ons "afhankelijk" kunnen maken. Heeft u ooit een netwerkstoring meegemaakt waardoor u onbereikbaar was? Frustrerend, toch?

Kan alles worden gepland? Plannen is belangrijk, maar laat uw agenda uw leven niet dicteren. Laat er lege ruimtes, ruimtes voor vrijheid en spontaniteit.

Anderen zullen u zeggen dat de toekomst toebehoort aan hen die vroeg opstaan en dat "alle" succesvolle mensen vroege vogels zijn en dat slapen een gewoonte is die u kunt veranderen. Wat gebeurt er als u 's avonds productiever bent dan 's morgens?

Sommigen beweren dat werk een noodzakelijk kwaad is en hoe minder u doet, hoe beter u zich voelt. Alles met mate, maar als u houdt van wat u doet, zult u in harmonie met uzelf zijn en gelukkig.

Het evenwicht tussen privéleven en professioneel leven is een persoonlijk begrip dat in de loop van de tijd verandert.

Wanneer u bijvoorbeeld begint met uw professionele activiteiten, zult u daar waarschijnlijk enorm veel tijd aan besteden, ten koste van uw gezin en vrienden. Als alles volgens plan verloopt, kunt u op een gegeven moment een deel van uw taken delegeren aan medewerkers en meer tijd hebben voor uw dierbaren.

Dit is trouwens wat ik aanraad voor ondernemers die 60 uur per week of meer werken, niet uit passie maar uit noodzaak. Het is mogelijk om een harmonieuzer leven te vinden door hun organisatie te analyseren, hun relatie met hun medewerkers opnieuw te definiëren en te durven delegeren.

Veel mensen voelen zich schuldig omdat ze niet genoeg tijd met hun gezin doorbrengen of niet genoeg sporten, enz… Hoeveel bedrijfsleiders zeggen me dat ze hun kind(eren) niet zijn zien opgroeien. Hoeveel zeggen me dat ze graag cursussen zouden hebben gevolgd op dit of dat gebied.

Wat dat heilige evenwicht betreft, ik geloof niet dat het mogelijk of noodzakelijk is om 25% van uw tijd in elk van de 4 categorieën door te brengen.

Het is duidelijk geen kwestie van percentages. Het belangrijkste is om in harmonie met uzelf te zijn en u fysiek en mentaal goed te voelen. Zoals Juvenalis in de 1e of 2e eeuw zei, mens sana in corpore sano.

Pas goed op uzelf.