48,61 euros, voilà le coût moyen d'une heure de travail pour les entreprises belges, 20 % de plus qu’en 2020 !

Des coûts horaires jusqu'à 2,5 fois plus élevés selon le secteur d'activité

On observe d'importantes différences de coûts horaires selon le secteur d'activité. Les coûts salariaux peuvent dépasser les 70 euros par heure travaillée dans les secteurs de la production et distribution d’électricité, de gaz, de vapeur et d’air conditionné (79,8 euros) et des activités financières et d’assurance (74,2 euros). À l’opposé, les coûts horaires les plus bas se retrouvent dans l’hébergement et restauration (31,6 euros) et le secteur des activités de services administratifs et de soutien (36,6 euros).

Plus l’entreprise est grande, plus le coût du travail est élevé

Lorsque l’on compare les coûts salariaux en fonction de la taille de l’entreprise, on remarque qu’ils sont généralement les plus élevés dans les grandes entreprises (50,4 euros pour les 500 à 999 salariés et 52,2 euros pour les 1000 et plus), alors que les coûts horaires les plus bas se situent dans les petites entreprises (10 à 49 salariés) avec 41,8 euros par heure travaillée.

Coût du travail plus élevé en Région de Bruxelles-Capitale

Avec 55,9 euros par heure travaillée, la Région de Bruxelles-Capitale est la région du pays présentant le coût horaire le plus haut. Elle est suivie par la Région flamande avec 48,1 euros et la Région wallonne avec 45,6 euros.

Les rémunérations directes et primes représentent 65,7 % du coût brut de la main-d’œuvre

Si l’on s’intéresse à la répartition du coût de la main-d’œuvre, on constate que les rémunérations directes et primes (65,7 %) et les cotisations sociales légales à la charge de l’employeur (19,3 %) représentent 85,1 % de ce coût. Les 14,9 % restants correspondent notamment aux rémunérations pour journées non ouvrées (8,4 %) et aux salaires et traitements en nature (2,6 %).