Omdat de wet pas gestemd is, zal het enkele maanden duren om mypension.be en onze andere rekenprogramma's aan te passen. Kwaliteit vraagt tijd.
Daarom kunnen we u nu nog niet kunnen vertellen of u een pensioenbonus opbouwt en hoeveel die zal bedragen.
Onze medewerkers kunnen u in dit stadium enkel herhalen wat u hier op onze website leest. Het heeft dus geen zin om ons nu te mailen of bellen met praktische vragen over de bonus.
De pensioenbonus is een nettobedrag dat u krijgt als u al met pensioen kunt gaan maar toch verder werkt. De bonus komt bovenop uw pensioen.
De opbouw van de pensioenbonus:
Hoe langer u verder werkt, hoe hoger het bedrag van uw pensioenbonus is.
Omdat de bonus nieuw is, is er een overgangsperiode:
U moet uw pensioenbonus niet aanvragen. Hebt u recht op een pensioenbonus? Dan berekenen we deze automatisch wanneer u met pensioen gaat.
Werknemers, zelfstandigen en ambtenaren kunnen een pensioenbonus opbouwen.
Voorwaarden:
Ook als u deeltijds werkt, kunt u een bonus opbouwen. Die bonus zal dan in verhouding zijn tot uw arbeidsduur (80 %, 50 %,...).
Zolang zij hun pensioen niet aanvragen, kunnen zij wel een bonus opbouwen als werknemer, zelfstandige of ambtenaar als ze verder werken nadat ze aan de algemene voorwaarden voldoen om met pensioen te gaan.
Voorbeeld:
Xavier is militair. De meeste militairen worden 'ambtshalve op rust gesteld' voor ze de leeftijd van 60 jaar bereiken. Xavier wordt dus voor zijn 60e 'op rust gesteld', maar dat wilt niet zeggen dat hij al met pensioen is.
Daarom kan hij verder werken als werknemer, ambtenaar of zelfstandige zolang hij zijn rustpensioen als ambtenaar nog niet aangevraagd heeft. Hij zal dan een pensioenbonus opbouwen vanaf het moment dat hij aan de algemene voorwaarden voor het vervroegd pensioen voldoet.
Stel dat Xavier op zijn 18e beginnen werken is en er ondertussen 61 is. Dan bouwt hij vanaf nu een bonus op voor iedere dag dat hij verder werkt en zijn pensioen uitstelt. Want op 61 jaar kun je met 43 loopbaanjaren vervroegd met pensioen. Hij zal de bonus blijven opbouwen zolang hij zijn rustpensioen als ambtenaar niet aanvraagt (voor maximum 3 jaar).
Als u een Belgisch rustpensioen ontvangt, hebt u geen recht op de nieuwe bonus.
Ontvangt u een overlevingspensioen? Dan kunt u wel nog een bonus opbouwen.
Bent u gepensioneerd en ontvangt u nog een oude pensioenbonus? Dan behoudt u die.
U bouwt een pensioenbonus op als u verder blijft werken na de vroegste datum waarop u met pensioen kunt gaan.
De vroegste datum waarop u met pensioen kunt gaan is:
U vindt uw vroegste en wettelijke pensioendatum op mypension.be.
Opgelet! Omdat de bonus nieuw is, is er een overgangsperiode:
We overlopen de scenario’s samen met u:
Dan bouwt u een pensioenbonus op voor elke dag dat u werkt vanaf 1 juli 2024 op voorwaarde dat u uw pensioen uitstelt tot minstens 1 januari 2025.
Dan bouwt u een pensioenbonus op voor elke dag dat u werkt vanaf de vroegste datum waarop u met pensioen kunt gaan op voorwaarde dat u uw pensioen uitstelt tot minstens 1 januari 2025.
Dan bouwt u een pensioenbonus op voor elke dag dat u werkt vanaf de vroegste datum waarop u met pensioen kunt gaan
Elke gewerkte dag in België na uw vroegste pensioendatum telt mee:
In 2024 moet u uiteraard wel gewerkte dagen hebben na 1 juli 2024 en moet u uw pensioen uitstellen tot minstens 1 januari 2025.
Per jaar kunt u maximum 1 bonusjaar opbouwen, ook al werkt u in verschillende stelsels (bijvoorbeeld als werknemer én als zelfstandige).
Vanaf het moment dat u uw bonus begint op te bouwen, hebt u 3 jaar de tijd voor die opbouw. Na die 3 jaar kunt u geen bonus meer opbouwen. Als u een tijdje stopt met werken nadat u uw bonus begon op te bouwen, dan verlengt dit de periode niet. Over alle pensioenstelsels heen kunt u maximum 3 bonusjaren opbouwen.
We tellen dus alle bonusdagen in die 3 jaar op. Erna stoppen we met tellen.
De opbouw van uw pensioenbonus stopt ook zodra u een Belgisch rustpensioen opneemt.
We overlopen de verschillen per stelsel.
Als werknemer kunt u in totaal maximum 936 bonusdagen opbouwen. Voor die 936 dagen nemen we in rekening:
Als ambtenaar kunt u in totaal maximum 36 maanden een bonus opbouwen.
Voor die 36 maanden nemen we in rekening:
U kunt kiezen of we uw bonus in één keer of in een maandelijks bedrag uitbetalen. Standaard betalen we de pensioenbonus in één keer uit. In het volgende hoofdstuk leest u alles over de uitbetaling van de bonus.
Het bedrag van uw pensioenbonus is afhankelijk van uw aantal loopbaanjaren op uw vroegste pensioendatum. Elk jaar met minstens 104 gewerkte of gelijkgestelde dagen telt mee als loopbaanjaar.
We maken een verschil tussen een 'gewone' en een 'lange' loopbaan.
Hieronder tonen we u voor beide loopbanen:
Alle bedragen zijn gebaseerd op de index van juli 2023.
'Gewone loopbaan': als u minder dan 43 jaar loopbaan hebt op de vroegste pensioendatum dan begint u de bonus op te bouwen aan het basisbedrag. Het bedrag stijgt per verder gewerkt jaar.
Als u minder dan 43 jaar loopbaan hebt op uw vroegste pensioendatum en u werkt voltijds verder, dan bouwt u volgende bonus op als u kiest voor een eenmalige betaling:
Bedragen pensioenbonus (netto) voor een ‘gewone loopbaan’ als u kiest voor een eenmalige betaling |
---|
Voor het eerste jaar dat u verder werkt na uw vroegste pensioendatum krijgt u in totaal 3 775 euro netto voor een voltijdse functie. |
Voor het tweede jaar dat u verder werkt na uw vroegste pensioendatum krijgt u in totaal 7 550 euro netto voor een voltijdse functie. |
Voor het derde jaar dat u verder werkt na uw vroegste pensioendatum krijgt u in totaal 11 325 euro netto voor een voltijdse functie. |
Na 3 jaar voltijds verder te werken na uw vroegste pensioendatum heeft u in totaaleen pensioenbonus van 22 650 euro netto opgebouwd. |
Als u minder dan 43 jaar loopbaan hebt op uw vroegste pensioendatum en u werkt voltijds verder, dan bouwt u volgende bonus op als u kiest voor een maandelijkse betaling:
Bedragen pensioenbonus (netto) voor een ‘gewone loopbaan’ als u kiest voor een maandelijkse betaling |
---|
Het eerste jaar dat u voltijds verder werkt na uw vroegste pensioendatum levert u 15,60 euro netto op, die u iedere maand bovenop uw pensioen zult ontvangen. |
Het tweede jaar dat u voltijds verder werkt na uw vroegste pensioendatum levert u 31,20 euro netto op, die u iedere maand bovenop uw pensioen zult ontvangen. |
Het derde jaar dat u voltijds verder werkt na uw vroegste pensioendatum levert u 46,80 euro netto op, die u iedere maand bovenop uw pensioen zult ontvangen. |
Na 3 jaar voltijds verder te werken na uw vroegste pensioendatum zult u iedere maand bovenop uw pensioen een extra nettobedrag van 93,60 euro ontvangen. |
'Lange loopbaan': als u 43 loopbaanjaren of meer hebt op uw vroegste pensioendatum, dan bouwt u uw bonus onmiddellijk aan het hoogste bedrag op.
Als u 43 loopbaanjaren of meer hebt op de vroegste datum waarop u met pensioen kunt gaan, dan bouwt u uw bonus onmiddellijk aan het hoogste bedrag op.
Als u voltijds verder werkt, bouwt u volgende netto pensioenbonus op:
Bedragen pensioenbonus (netto) voor een ‘lange loopbaan’ als u kiest voor een eenmalige betaling |
---|
Voor het eerste jaar dat u verder werkt na uw vroegste pensioendatum krijgt u in totaal 11 325 euro netto voor een voltijdse functie. |
Voor het tweede jaar dat u verder werkt na uw vroegste pensioendatum krijgt u in totaal 11 325 euro netto voor een voltijdse functie. |
Voor het derde jaar dat u verder werkt na uw vroegste pensioendatum krijgt u in totaal 11 325 euro netto voor een voltijdse functie. |
Na 3 jaar voltijds verder te werken na uw vroegste pensioendatum heeft u in totaaleen pensioenbonus van 33 975 euro netto opgebouwd. |
Als u 43 loopbaanjaren of meer hebt op de vroegste datum waarop u met pensioen kunt gaan, dan bouwt u uw bonus onmiddellijk aan het hoogste bedrag op.
Als u voltijds verder werkt, bouwt u volgende netto pensioenbonus op.
Bedragen pensioenbonus (netto) voor een ‘lange loopbaan’ als u kiest voor een maandelijkse betaling |
---|
Het eerste jaar dat u voltijds verder werkt na uw vroegste pensioendatum levert u 46,80 euro netto op, die u iedere maand bovenop uw pensioen zult ontvangen. |
Het tweede jaar dat u voltijds verder werkt na uw vroegste pensioendatum levert u 46,80 euro netto op, die u iedere maand bovenop uw pensioen zult ontvangen. |
Het derde jaar dat u voltijds verder werkt na uw vroegste pensioendatum levert u 46,80 euro netto op, die u iedere maand bovenop uw pensioen zult ontvangen. |
Na 3 jaar voltijds verder te werken na uw vroegste pensioendatum zult u iedere maand bovenop uw pensioen een extra nettobedrag van 140,40 euro ontvangen. |
Werkt u deeltijds? Vermenigvuldig de voltijdse pensioenbonus met uw arbeidsduur (80 %, 50 %,...) om uw bonusbedrag te bepalen.
De wet voorziet een bonusplafond. De som van uw pensioen(en), zowel wettelijk pensioen als aanvullend, en de pensioenbonus mag niet meer bedragen dan 7 969,68 euro bruto pensioen per maand of 95 636,10 euro bruto per jaar (aan index 172,61 vanaf 01.11.2023)?
Als u dit bonusplafond overschrijdt, dan zullen we het bonusbedrag dat we uitbetalen beperken. Aan het pensioenbedrag wijzigen we niets.
De toetsing gebeurt in 3 stappen:
Volgens onze schattingen overschrijdt slechts 1 % van alle burgers dit plafond.
De pensioenbonus is niet onderworpen aan bedrijfsvoorheffing en wordt ook niet meegeteld voor de vaststelling van bedrijfsvoorheffingop andere inkomsten.
Er gebeuren geen sociale inhoudingen op de bonus.
De bedragen die we tonen zijn dus nettobedragen.
Standaard betalen we de pensioenbonus in één keer uit. U kunt er ook voor kiezen om uw pensioenbonus in een maandelijks bedrag te ontvangen:
Hebt u recht op een pensioenbonus? Dan zal de Pensioendienst u bij uw pensioenaanvraag vragen of u een éénmalige of maandelijkse betaling wilt. U moet ons niet zelf contacteren.
U ontvangt uw pensioenbonus minstens 6 maanden na de start van uw pensioen.
Waarom is er een wachttijd?
In 2025 kunnen we pas in het najaar bonussen berekenen en uitbetalen omdat we eerst onze rekenprogramma’s moeten aanpassen én we moeten de bevestigde loopbaangegevens afwachten. Met andere woorden: zelfs gaat uw pensioen in begin 2025 en bouwde u een pensioenbonus op in 2024, toch zal u moeten wachten tot eind 2025 voordat u uw bonus ontvangt.
Uw pensioenbedrag zult u uiteraard wel direct ontvangen nadat uw pensioen ingaat.
In afwachting van de aangepaste simulator, leggen we u uit hoe u in mypension.be kunt zien vanaf wanneer u een bonus kunt opbouwen.
Wilt u weten vanaf wanneer u een pensioenbonus kunt opbouwen? Surf dan naar mypension.be en ga naar 'Mijn pensioen plannen'. Daar ziet u:
Daar ziet u:
Voldoet u niet aan de voorwaarden om met vervroegd pensioen te gaan? Dan ziet u enkel uw wettelijke pensioendatum.
Kon u al met pensioen en ligt uw vroegste pensioendatum in het verleden? Dan geeft mypension.be u de volgende boodschap: 'U voldoet vandaag al aan de voorwaarden om met pensioen te gaan'.
Bekijk nu welk scenario voor u van toepassing is:
Dan bouwt u een pensioenbonus op voor elke dag dat u werkt vanaf 1 juli 2024 op voorwaarde dat u uw pensioen uitstelt tot minstens 1 januari 2025.
Dan bouwt u een pensioenbonus op voor elke dag dat u werkt vanaf de vroegste datum waarop u met pensioen kunt gaan op voorwaarde dat u uw pensioen uitstelt tot minstens 1 januari 2025.
Dan bouwt u een pensioenbonus op voor elke dag dat u werkt vanaf de vroegste datum waarop u met pensioen kunt gaan.
Neen, als u al een Belgisch rustpensioen hebt opgenomen in één stelsel kunt u geen pensioenbonus meer opbouwen in een ander stelsel.
Ja, zowel werknemers, ambtenaren en zelfstandigen kunnen een pensioenbonus opbouwen. Als zelfstandige vindt u meer info op de website van het RSVZ.
U kunt een pensioenbonus opbouwen voor uw halftijdse tewerkstelling. De bonus wordt dan pro rata berekend naargelang uw arbeidsduur. Als de ziekte-uitkering gelijkgesteld wordt met tewerkstelling, dan tellen hiervoor maximaal 30 dagen per jaar mee voor de bonus als u minstens 1 dag effectief werkte in dat jaar.
Lees meer over deeltijdse tewerkstelling
Ja, u kunt ook een bonus opbouwen. Als u deeltijds verder werkt, wordt het bedrag van de bonus berekend op basis van uw tewerkstellingsgraad.
Lees meer over deeltijdse tewerkstelling
Als politiek mandataris kunt u geen bonus opbouwen. Als u daarnaast nog werkt in een ander stelsel (werknemer, ambtenaar of zelfstandige) kunt u in dat stelsel wel een bonus opbouwen.
Ja, dat is mogelijk. We kijken naar het aantal loopbaanjaren in het algemene werknemersstelsel om het bedrag van uw pensioenbonus te bepalen.
Voor de hogere pensioenbonus moet u 43 loopbaanjaren hebben. Verhoogde coëfficiënten, bonificaties en geregulariseerde perioden tellen niet mee om tot die 43 loopbaanjaren te komen.
Tijdvakken met opvoeding van een kind tellen wel mee.
Als u het SWT-statuut hebt en terug gaat werken, kunt u een bonus opbouwen. Het SWT kan, enkel in combinatie met tewerkstelling, maximaal 30 bonusdagen per jaar opleveren.
Dan bouwt u een pensioenbonus op vanaf uw wettelijke pensioendatum als u uw pensioen uitstelt tot ten vroegste 1 januari 2025.
Ja, op voorwaarde dat u uw pensioen uitstelt tot ten vroegste 1 januari 2025.
Neen, per jaar kunt u maximum 312 bonusdagen opbouwen, ook al werkt u in verschillende stelsels.
We zullen uw pensioenbonus berekenen in verhouding tot uw arbeidsduur.
Lees meer over deeltijdse tewerkstelling
Neen, u bouwt een bonus op per extra dag dat u langer werkt dan de vroegste datum waarop u met pensioen kunt gaan. De pensioenbonus wordt dan toegekend in verhouding tot het aantal extra gewerkte dagen in België.
Voor de berekening van de bonus zetten we deeltijdse dagen om naar voltijdse dagen. Het aantal dagen met deeltijdse tewerkstelling wordt dus op basis van het aantal werkuren omgezet naar een lager aantal dagen van voltijdse tewerkstelling.
Voorbeeld: 26 dagen waarbij u halftijds werkt tellen voor 13 dagen.
Alle gelijkgestelde dagen met uitzondering van loopbaanonderbreking, tijdskrediet en Vlaams Zorgkrediet. We stellen maximaal 30 dagengelijk per jaar op voorwaarde dat u in het kalenderjaar minstens 1 dag gewerkt hebt.
De opbouw van de pensioenbonus begint op 01 juli 2024. Om het maximale bedrag van de pensioenbonus te ontvangen, moet u voltijds verder werken in België tot 1 juli 2027.
Neen, het zijn het aantal loopbaanjaren die u had op uw vroegste pensioendatum die tellen. Dat was minder dan 43 jaar, dus bouwt u de bonus aan het basisbedrag op.
Neen, wie al een Belgisch pensioen ontvangt, heeft geen recht op de nieuwe bonus. Als u de oude pensioenbonus ontvangt, dan blijft u die behouden.
Ja, op voorwaarde dat u uw pensioen uitstelt tot ten vroegste 1 januari 2025.
De pensioenbonus is effectief een nettobedrag en belastingvrij. Dit betekent dat het niet onderworpen is aan bedrijfsvoorheffing en ook niet wordt meegeteld voor de vaststelling van bedrijfsvoorheffing op andere inkomsten.
Ja, als u de oude pensioenbonus ontvangt, blijft u die ontvangen.
De 80 %-regel houdt in dat de som van uw wettelijk en aanvullend pensioen niet hoger mag zijn dan 80 % van het gemiddelde van het belastbaar beroepsinkomen van de 3 voorgaande kalenderjaren. De pensioenbonus zal meegeteld worden om te kijken of de 80 %-grens al dan niet overschreden wordt. Meer info kunt u hierover vinden bij de FOD Financiën.
De pensioenbonus is een persoonlijk recht en wordt niet overgedragen naar de langstlevende huwelijkspartner.
Uitzondering: als uw overleden huwelijkspartner al met pensioen was maar de éénmalige uitbetaling van de bonus nog niet gekregen had, dan hebt u wel recht op zijn bonus.
Als uw overleden huwelijkspartner de bonus al ontving in een eenmalige betaling, blijft die behouden.
Als uw overleden huwelijkspartner koos voor een maandelijkse betaling, dan stopt de betaling bij het overlijden.
Als uw overleden huwelijkspartner stierf toen hij al met pensioen was maar vóór de éénmalige uitbetaling van de bonus, dan hebt u wel recht op de bonus van uw overleden huwelijkspartner.
De som van uw wettelijke pensioenen, aanvullende pensioenen en pensioenbonus mag niet meer bedragen dan het bonusplafond van 7 969,69 euro bruto per maand. Als het totaal hoger ligt, zullen we de bonus die we uitbetalen beperken tot dit plafond.
Het bonusplafond zal mee geïndexeerd worden als de spilindex overschreden wordt.
De bedragen van de pensioenbonus zullen mee geïndexeerd worden als de spilindex overschreden wordt.