L’âge réel de départ à la retraite recule de six mois au premier trimestre

Depuis 2020, l'âge réel de départ à la retraite a constamment oscillé autour de 63,8 ans.

Les Belges partis à la retraite au cours du premier trimestre 2025 avaient en moyenne 63 ans et 11 mois (63,9 ans).

C’est ce qui ressort des dernières données publiées par le prestataire RH Partena Professional, qui a analysé les dossiers de quelque 150.000 salariés répartis dans 20.600 entreprises du secteur privé. « Au premier trimestre 2024, l’âge effectif de la retraite s’établissait encore à 64 ans et 5 mois (64,4 ans).

Il est donc particulièrement remarquable de constater qu’au moment même où l’âge légal de départ à la retraite est relevé à 66 ans, l’âge réel recule aussi nettement », commente Yves Stox, Managing Consultant chez Partena Professional.

Jusqu’à récemment, l’âge effectif de départ à la retraite demeurait relativement stable

D’après les données de Partena Professional, l’âge réel de départ à la retraite en Belgique a connu une baisse notable de six mois au premier trimestre de 2025.

Entre 2016 et 2024, l’âge moyen effectif de départ à la retraite était resté remarquablement stable, avoisinant systématiquement les 63 ans et 10 mois (63,8 ans), avec de légères variations comprises entre 63 ans et 8 mois et 64 ans.

Les chiffres du premier trimestre des années précédentes faisaient état d’une moyenne d’environ 64 ans et 6 mois. Mais cette année marque une rupture : entre janvier et mars 2025,les Belges sont partis à la retraite à un âge moyen de 63 ans et 10 mois (63,9), soit une baisse significative de six mois par rapport aux tendances observées jusqu’ici. Cette inflexion pourrait peser sur la moyenne annuelle de 2025 et annoncer un changement de dynamique.

L’âge légal recule, l’âge effectif dévisse

Alors que l’âge légal de la retraite est passé de 65 à 66 ans en janvier 2025 — avant une nouvelle hausse prévue à 67 ans en 2030 —, un constat surprend : l’âge effectif de départ à la retraite, lui, enregistre une baisse marquée pour la première fois depuis des années. Ce contraste entre le relèvement du cadre légal et le recul observé sur le terrain interpelle.

« Le recul de six mois de l’âge effectif de la retraite au premier trimestre 2025, comparé à la même période en 2024, pourrait également s’expliquer par le contexte sociétal », analyse Yves Stox. « Ces derniers mois, le débat public autour des pensions a été particulièrement intense. La réforme de la pension, avec la hausse de l’âge légal, la suppression de la prime de pension, ainsi que les discussions sur la viabilité du système, ont rendu les travailleurs plus conscients de leurs options. Cela a-t-il poussé certains à anticiper leur départ à la retraite, par précaution face à l’incertitude ? », s’interroge-t-il. « Il faudra attendre pour voir si cet effet ‘dernière chance’ se maintient au fil de l’année. »